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“玲玲不是我说，你在思考之前是否可以考虑一下新年到哪里去过呢？”
“我都预约好了，广西到云南到上海的九日游，如何？初八的时候踏上返程，你们也知道的吧，初八都是开业的日子，而且初八等于出发，这段时间我会拿出一千万的费用我们尽情享受和潇洒吧，你们是想要坐包机啊还是包车的话都尽早说哦。”
“哇真是大方呢，一千万哎，以前可是从来没有看到你肯动用这么多的钱来享受呢。”
“呵呵，正如你们说的一样嘛，赚钱了就是要享受的嘛，而且说的也是挺有道理的呢，管它是附加的网站还是分公司的缘故，赚到钱就行了嘛，是吧。”
“这么说你已经开窍了吗？刚刚的想法不继续了？”
“怎么可能呢，喂喂你们两个说说，这里面的问题出在哪里呢？”
“哦你说本部的商品少的问题啊，哈哈简单的很嘛，一个是转包研发的缘故，再一个是重点和资源偏移了嘛，你自己想想看这一年之中我们的重点是什么？雪莱女郎哦，985高校进行提取项目，然后你又和其他三家进行各种成分的提取和研发的过程，真正意义上投入心思在自己新品的有多少呢？还不就是一个红石榴一个蚕丝蛋白的嘛，哦对了，蚕丝蛋白还是伊水的成果呢，要不然的话凭借你的木鱼脑袋肯定也是考虑不到的呢，哈哈。”
张华玉一点没留面子的给赵玲玲指出了其中的问题。
“嘛说起来还真是没错的呢，不过似乎也没什么办法的嘛，你们想想其中的一个关键问题哈，雪莱的根本草本植物系列和雪莱女郎的根本都是一样的哎，而且我们的研发机构太过于薄弱的了，基本上都是转包为主的哎。”
“自己不也是发现了吗？问题不是在商品的多少上，而是机构的问题上嘛，还有就是规模的大小和实力的问题了哦，你看看同样都是雪莱女郎和自己的新品系列的哈，其他三家就处理的很好，尽管在实际的成绩上因为种种原因雪莱女郎的成果蛮差的倒是意料之外的就是了，对比一下他们你就知道自己的原因了哦。”
“说的也是呢，我们资源有限就只好拆东墙补西墙了呢，全力研发雪莱女郎的时候自己的新品就进行不了了。”
“就是如此哦，所以先扩展自己的研发机构才是关键的哈，同时还有企业的规模和你决定的那个事情。”
“嗯嗯，呵呵，果然还是甚至我心思的你们更加可靠一点的呢，怎么样，这个年过的折腾一点如何？”
赵玲玲冲着两人说道。
“旅游过年嘛，以前可是没有过的还不够折腾吗？”
“曲鸥你理解错了，玲玲说的意思是说，她打算进行的几个事情，哦是吧。”
“没错，我们也别在乎是不是新年的了，而且在过年的这半个月来说机会更多的呢，不会因为什么上班出差之类的旅游而耽搁呢，想要将替换的人选召集齐全的话，是最适合的区间了呢。”
“哦哦，也算是给入围者的一个大礼包了呢，哈哈玲玲，你的这个红包还真是不错的哦，我想被你选中的人一定会很高兴的哈，顺便问一下的哈，你已经有继承人选的候选人了吗？”
“当然的了，你们以为上海的几个人我指派过去的仅仅只是监督工作进程的吗？还有雪莱女郎的全国第一家实体店也是如此，那些员工们只是工作七小时之后就无所事事了吗？呵呵，打听和寻寻觅觅的事情可是一直在进行的哦。”
“哈哈，这家伙还真是狡猾的很呢，我说你怎么信心十足的样子一点也不着急呢，而且即使想要瞒着她们的话也不至于这么轻松的吧。那你这个计划什么时候开始进行的呢？”
“就是在昨天哦。”
“哈。。。”
两人都叹了一口气，原来是在闹笑话一般哎。
“哎哎，你们可别因此而叹气的哦，即使进行的时间不算早，但是找到合适的人选用一个新年的时间绝对够用的了，首先来说我们不会是挖墙脚，一般而言这个和转会一般的，要价都很高，尽管我们现在手头的资金很充足也不能这么挥霍，其次呢就是确定了候选人目标的职业和主要的所在地了，你们知道是在哪里吗？”
“别告诉我是在学校哦。”
“就是在学校哦。”
“我都说了别这么说的嘛，怎么玲玲，因为一个本特的原因受到了影响了吗？”
“不是的哦，本特是特例，而学校则是普遍现象的哈，如果你们详细分析一下学校，尤其是高校的立体结构来说是和我们十分相似的哈，教导主任管理教师教师管理学生的哦，这个很类似的不是吗？”
“话是这么说没错的了，但是从学校找替换人选的话，还是要有经验的嘛，这个不太容易的对吧。。。”
张华玉和曲鸥有点冷汗直冒了，从学校找她们可是从来都没有想过的方向哎，玲玲的脑袋让驴踢了吗？
不过她一直都是不按常理出牌的家伙，说出这种话也不至于太让人觉得奇怪的说。
“怎么不相信吗？我有几个理由的哦，首先就是学校的待遇远不如我们，这一点你们觉得没错的吧。”
“这个倒是，那其次呢，因为在上海的缘故，压力很大想要跳槽的很多？是第二个理由吗？”
“哈哈不是我说华玉，你还真的和我同步了呢，完全正确，那说说第三点吧。”
“第三点嘛，还有第三点吗？喂喂是你说还是我说啊。。。”
“好了好了，至于这个第三点嘛，别忘了有本特在哦，你们也是要监督的说，这个人和你们共同的作用，即使想破脑袋也要给我想出全新的创意出来才行，哪怕是斯巴达教育也是要培养出来适合的人才的，既然他们是教书育人的，这次就让我们来教育教育他们就是了，而且从事教育的人其实脑袋都是很灵活的说，入戏啊之类的也是很容易的哦，再说了，创意研发的事情和他们也是没什么缘分的嘛，你能强迫他们去转行吗？这个根本不可能的吧，所以专项进行管理的话倒是十分适合的哦，既然连最淘气顽皮叛逆的学生们都能管理，那么对一个企业来说就更加容易了哦。”